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阅读：2次 日期：2021-03-19谁的职场不委屈
谁的职场不委屈_ 谁的职场不委屈 公司一个90后男孩辞职过来跟我道别，他是公司去年刚校招来的培训生之一，身上具备了阳光、聪明、富有激情等优点。在新人中，HR及很多老员工相当看好他。他一提出辞职，听闻的相关人员都极力挽留。但他铁了心地要离开，表情里有着一点毅然决然，甚至带着一些忿恨。...[阅读全文]
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阅读：4次 日期：2021-03-19一直太成功，就不知道还可以得到什么“更好的”
一直太成功，就不知道还可以得到什么“更好的”_ 一直太成功，就不知道还可以得到什么“更好的” 文/刘威麟 有什么时候，是成功的人比较失败，而失败的人比较成功的呢？ 以下的答案很有帮助── 有一群朋友固定几个月就聚餐一次。其中一位朋友，每次聚会，几乎都会递出一张“新名片”。...[阅读全文]
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阅读：6次 日期：2021-03-193000工资与8000工资的差距，不仅仅是钱！
3000工资与8000工资的差距，不仅仅是钱！_ 3000工资与8000工资的差距，不仅仅是钱！ 曾有个月薪三千的女孩子，编的稿件漏洞百出，老板怒拍桌子，她却回了句：“一个月三千块工资，你还想怎么样！”琢磨她这话挺有意思，就像我们买了件便宜货，用不了两天就坏了，于是宽慰自己：就花那么点钱买的东西，你还想怎么样？当然，她...[阅读全文]
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阅读：2次 日期：2021-03-19三十岁了，那又怎么样？
三十岁了，那又怎么样？_ 三十岁了，那又怎么样？ 文/薜萝衣 第一次见到苏婉的时候，她正准备去一家广告公司入职。 苏婉大学毕业以后就去了一家大型国企，地处偏远的开发区，几乎与世隔绝。她的职位虽然是文员，每天进了办公室也要穿上灰蓝的制服。她谈过两次乏善可陈的恋爱，最后都不了了之。...[阅读全文]
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阅读：2次 日期：2021-03-19给毕业生的一些职场小贴士
给毕业生的一些职场小贴士_ 给毕业生的一些职场小贴士 1、跟前辈搞好关系有很多好处，职场初期最紧要的地方在于当你犯错的时候他们肯给你指出来。 对于新人而言，跟同事和前辈们搞好关系可以使你更快的融入团队，更好的学习工作技能，更多的获取经验，但最要紧的地方在于当你犯错的时候他们肯给你指出来。...[阅读全文]
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阅读：4次 日期：2021-03-19一家公司要了你后，凭什么给你开高工资？
一家公司要了你后，凭什么给你开高工资？_ 一家公司要了你后，凭什么给你开高工资？ 文/张子恒 这张照片我用过很多次，摄于两年前的一个冬日，中午放学回宿舍的时候，路过阳台看到它，生长在一片浓郁的脚臭中，无所畏惧。 当然，后来它还是死了，死因不明，但通体发黑，一副死得其所的样子。...[阅读全文]
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阅读：3次 日期：2021-03-19我们总是在错误的时间，琢磨着错误的事情
我们总是在错误的时间，琢磨着错误的事情_ 我们总是在错误的时间，琢磨着错误的事情 文/孙晴悦 1 前两天，频道来了个实习生。 那是我第一次看一个姑娘，不用美不美来评价，完全忘记了姑娘长得好不好，只看到姑娘白净的脸上，渗出的胶原蛋白。在如此干燥，大地都要干枯了的北京，她的脸蛋上依然能掐出水来。...[阅读全文]
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阅读：3次 日期：2021-03-19“钱多、事少、离家近”的工作有没有？
“钱多、事少、离家近”的工作有没有？_ “钱多、事少、离家近”的工作有没有？ 说起来有趣，工作多年，见过无数毕业不久的职场年轻人，每次问及他们“理想中的工作是什么样的？”大多都会回答“钱多、事少、离家近”。 你问我，“钱多、事少、离家近&rdquo...[阅读全文]
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阅读：2次 日期：2021-03-193年加薪七次，从专员到总监的8个心得
3年加薪七次，从专员到总监的8个心得_ 3年加薪七次，从专员到总监的8个心得 文/袁士清 一、清楚未来的目标 初心是什么？这是几乎所有初入职场的朋友都会面临的问题。而这些问题通常会在步入职场的1——3年之内最明显。如果不及早解决这些问题，那么，你就会荒废这3年的时间，而对于一个职场新人来说，这3年至关重要...[阅读全文]
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阅读：4次 日期：2021-03-19当你快要忍不住的时候
当你快要忍不住的时候_ 当你快要忍不住的时候 文/魏奇志 我原来工作单位的同事Amy在3月31日失去了工作，那个公司的总部将旧金山的所有运营都砍掉了。对Amy来说，这是个无法接受的事实。人过中年，突然没有了工作，没有了继续寻求工作的方向，无形的恐惧立刻占据了她的心。她对我说：魏奇志，我怎么突然觉得自己成了一个没有用...[阅读全文]
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阅读：4次 日期：2021-03-19职场话外音，你听懂了吗？
职场话外音，你听懂了吗？_ 职场话外音，你听懂了吗？ 文/严珏 在职场，领导跟你说的话，如果你单纯地理解为字面意思，那可就大错特错了。有些话，你得学会听话外音，这才是领导要表达的意思。 做好了就能休=要加班 “没想到在职场听话都要听话外音的，以后我可要多加小心。”正在IT公司见习的肖晓最近正...[阅读全文]
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阅读：2次 日期：2021-03-19职场最受益的小细节
职场最受益的小细节_ 职场最受益的小细节 人们常说，播种行为，收获习惯；播种习惯，收获性格；播种性格，收获命运。一个职场好习惯，拥有让你成长得更快的强大力量。 1、把自己的时间调快五分钟 关键词：守时 把手表、手机、电脑、挂钟……你身边一切的计时器的指针往前轻轻拨动五分钟。...[阅读全文]
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阅读：2次 日期：2021-03-19让能力走在工资前面
让能力走在工资前面_ 让能力走在工资前面 文/宁国涛 朱莉与吕勤是一家广告公司策划部的员工。两人同批进入公司试用，同批被公司转正。由于同龄以及同为公司新人，两人彼此感觉亲切，很快成为了好朋友。虽然是好友，但是，她们在工作上的态度分歧却非常大：朱莉觉得公司目前给的工资太一般，不能够体现她的工作价值，因此，她工作不卖...[阅读全文]
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阅读：6次 日期：2021-03-19比能力重要百倍的10种品格
比能力重要百倍的10种品格_ 比能力重要百倍的10种品格 一、忠诚——忠心者不被解雇 单位有可能开除有能力的员工，但对一个忠心耿耿的人，不会有领导愿意让他走，他会成为单位这个铁打营盘中最长久的战士，而且是最有发展前景的员工。 1、站在老板的立场上思考问题； 2、与上级分享你的想法； 3、时刻...[阅读全文]
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阅读：8次 日期：2021-03-19HR不会告诉你的5个真相
HR不会告诉你的5个真相_ HR不会告诉你的5个真相 文/王晓东 争取一份工作，先要搞定你面前的HR，在某种程度上这是一场交锋，知己知彼是赢得胜利的关键。 又是一年招聘季，校园里，简历在风中飘荡。那个坐在对面的HR，他到底在想啥？他一会儿声东击西，一会儿笑而不语。他内心的答案是什么？快来告诉我真相。...[阅读全文]
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阅读：5次 日期：2021-03-19业余时间决定我们的人生轨迹
业余时间决定我们的人生轨迹_ 业余时间决定我们的人生轨迹 虽然“朝九晚五”是工作的代名词，但真正决定职业走向，并顺便决定了人生走向的，关键不在上班时间，而是在下班的时间。 举个例子，大城市的很多上班族会抱怨回到家已经八九点。吃吃饭，打打游戏，看看电视就该洗洗睡了。刻薄一点说，这样的生活正是&ldq...[阅读全文]
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阅读：3次 日期：2021-03-19职场寓言五则
职场寓言五则_ 职场寓言五则 文/余可及 一、知了和蜜蜂 清风微拂，绿树轻摇，一只知了在树上响亮地叫着。 有个行人走路热了，来到树下歇息，凉爽之余，赞道：“知了声如雨，真美啊。”知了在树上听到了，深感得意，叫得更加卖力。过了一会儿，树下的行人感到十分刺耳，说道：“真聒...[阅读全文]
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阅读：5次 日期：2021-03-19你一个月挣多少钱？
你一个月挣多少钱？_ 你一个月挣多少钱？ 文/苏清涛 自大学毕业后，至今，参加工作已经超过4个年头了。每次回家，都会被一些熟悉的或者不熟悉的长辈问到“你一个月挣多少钱”；如果回家时间是春节，这个问题则变成了“你去年一年挣了多少钱？” 这个问题，真的，很不好回答。...[阅读全文]
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阅读：6次 日期：2021-03-19怨天尤人难翻身
怨天尤人难翻身_ 怨天尤人难翻身 文/吴淡如 最近，我到一位厨师朋友的餐厅吃饭。当晚，餐厅的人不多，厨师朋友做完菜后，出来和我聊天。 “唉，真不知道生意该怎么做。最近，我们这条街开了好多家餐厅，竞争者愈来愈多，把这里的生意搞得愈来愈难做。”他说。...[阅读全文]
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阅读：4次 日期：2021-03-19聪明的人很多，靠谱的人太少
聪明的人很多，靠谱的人太少_ 聪明的人很多，靠谱的人太少 文/丹尼尔先生 现代社会，聪明的人很多，但靠谱的人太少。论聪明，其实大家的智商基本都差不多，一些人稍微略高一些，但都在差不多的区间，除了极个别智商比较高的人。是否聪明更多时候是从一个人对新鲜事物的接受程度和处理能力上反应出来。...[阅读全文]
